بررسی عملکرد کارگزاران و کارکنان و ارزشیابی ایشان و فرق گذاشتن میان نیک کرداران و بدکرداران از امور مهم در...
ادامه مطلبتشویق و تنبیه، قدردانی و مجازاتاز مهم ترین مختصات یک نظام اداری بسامان قدردانی از کارگزاران و کارکنان کوشا...
ادامه مطلباز ویژگی های اساسی یک نظام اداری مطلوب دقت و سرعت آن در همه ی امور است. بی دقتی و...
ادامه مطلبرفتار کارگزاران و کارکنان دولت با مردم آینه ی نوع تلقی دستگاه دولت از امانت داری و خدمتگزاری است؛ و...
ادامه مطلبرعایت انصافنظام اداری ای که امیر مؤمنان علی (ع) می خواست و برای سامان دادن آن تلاشی بسیار کرد،...
ادامه مطلب1- ابزار و وسائل ساده ی زندگیفرهنگ ساده زیستی اگر در جوامع بشری بگونه ی شایسته ای تحقق یابد می...
ادامه مطلب1- عفو برده ی خطاکارامام علی(ع) روزی یکی از بردگان را صدا زد، و او جواب نداد،چند بار نام...
ادامه مطلبدر روزگار خلافت خلیفه ی دوم، شخصی ادعائی نسبت به حضرت امیرالمؤمنین علی (ع) داشت و بنا شد در حضور...
ادامه مطلب1- خنداندن یتیمانقنبر می گوید:روزی امام علی (ع) از حال زار یتیمانی آگاه شد، به خانه برگشت و برنج...
ادامه مطلب1- شجاعت و چالاکی در کودکیعلی (ع) را در کودکی با فقر مالی که بر خانواده ابیطالب حاکم شد.پیامبر...
ادامه مطلب